Arbeidsdeskundige (ZZP’er)
Inter-Focus groeit en daarom zijn wij op zoek naar zelfstandige arbeidsdeskundigen, die hun expertise willen inzetten binnen interculturele re-integratie- en letselschadetrajecten.
Heb jij ervaring als arbeidsdeskundige, beschik je over interculturele vaardigheden en heb je affiniteit met mensen met een interculturele achtergrond? Dan maken wij graag kennis met jou. Het spreken van een andere taal is daarbij van duidelijke meerwaarde, omdat goede communicatie essentieel is voor vertrouwen, begeleiding en duurzame re-integratie.
Als arbeidsdeskundige kijk je naar de persoon, de beperkingen, de mogelijkheden en de werkomgeving als één geheel. Je beoordeelt belastbaarheid in relatie tot arbeid, denkt mee over passende re-integratiestappen en ondersteunt betrokkenen bij het maken van weloverwogen keuzes richting duurzaam werk. Kennis van de Wet verbetering poortwachter is hierbij van belang, evenals inzicht in aansprakelijkheidsrecht, zodat trajecten zorgvuldig, professioneel en juridisch goed onderbouwd worden begeleid.
Beschik jij over de bovengenoemde vaardigheden en etnische affiniteit? Dan maken wij graag kennis met jou!
Vul uw gegevens in via onze website, of neem contact met ons op:
📞 088 – 808 78 94
📧 secretariaat@inter-focus.nl
🌐 www.inter-focus.nl
Herstelcoach (ZZP’er)
Inter-Focus groeit. Daarom zijn wij op zoek naar een zelfstandige Herstelcoach (ZZP’er) die ons team komt versterken.
De herstelcoach helpt betrokkenen om zelf de regie te nemen over hun herstel. Dat doet de herstelcoach vanuit de overtuiging dat de sleutel voor herstel vooral bij betrokkene zelf ligt en niet bij een externe partij. Als het gaat om niet objectiveerbaar letsel wordt vaak veel aandacht besteed aan de medische aspecten, terwijl de herstelcoach er van overtuigd is dat juist de mentale en emotionele aspecten meestal doorslaggevend zijn om goed te herstellen. Daar besteedt de herstelcoach dan ook veel aandacht aan in de gesprekken die gevoerd worden met betrokkenen.
De herstelcoach biedt daarbij geen kant en klare oplossing, maar stimuleert betrokkene zelf na te denken over wat het beste gaat werken. Een positieve benadering staat daarbij centraal. Het draait daarbij niet zozeer om de vraag: ‘Wat kan je niet meer?’, maar om de vraag: ‘Wat zou je het allerliefst weer kunnen doen?’. Vervolgens gaan de herstelcoach en betrokkene samen gericht op zoek naar hoe die wens kan worden ingevuld. Omdat het traject altijd draait om de individuele wensen van betrokkene, kunnen daar ook ‘out of the box’ -oplossingen uit voortvloeien.
De herstelcoach begeleidt dat traject en zorgt er voor dat het hersteltraject verloopt in het tempo dat betrokkene aankan. Het spreken van een andere taal is daarbij van duidelijke meerwaarde, omdat goede communicatie essentieel is voor vertrouwen, begeleiding en duurzame re-integratie.
Beschik jij over de bovengenoemde vaardigheden en etnische affiniteit? En heb je, bij voorkeur, kennis van de Wet verbetering poortwachter en aansprakelijkheidsrecht? Dan maken wij graag kennis met jou!
Vul uw gegevens in via onze website, of neem contact met ons op:
📞 088 – 808 78 94
📧 secretariaat@inter-focus.nl
🌐 www.inter-focus.nl